Металлургический гигант ищет пути выхода из кризиса

Пациент скорее жив. Так оценивают ситуацию на Красном Октябре руководители предприятия. Но при этом замечают, что состояние все-таки критическое. Если не принять мер, через полгода завод уже не спасти. Производство сократилось вдвое, выручки нет, зарплаты упали. По налогам и кредитам металлургический гигант на сегодняшний день должен больше двух миллиардов рублей. Теоретически эти деньги у него есть. А на практике нет, клиенты тоже не платят. Дебиторская задолженность около трех миллиардов.

Николай Максюта, глава администрации Волгоградской области: «Баланс вроде положительный. Но, когда мы стали проводить ревизию, то оказалось, что дебиторы - Автоваз, предприятия Росспецстали и другие, которые входят в систему Ростехнологии. Надо руководителям помогать, я буду настаивать, чтобы рассчитались за продукцию».

А пока завод с трудом рассчитывается со своими работниками. Оттого и уходят с производства люди - за последние полгода 840 человек. Это десятая часть коллектива. Тех, кто остался в строю, привлекают к общественным работам. Это программа, разработанная и частично финансируемая российским Правительством.

Александр Глухов, управляющий директор ЗАО "ВМЗ "Красный Октябрь": «Мы занимаемся благоустройством территории. Я взял на себя ответственность, чтобы люди выполняли ремонт бытовых помещений. Просто заниматься территорией за деньги государства и частично за наши считаю неэффективно».

В общественных работах на "Красном" в апреле и мае были заняты две тысячи человек. Для сравнения - в электросталеплавильном цехе числятся около пятисот. Здесь производство остановлено полностью. А вот в ремонтном цехе жизнь теплится. Для нужд самого предприятия здесь изготавливается водоохлаждаемый газоход. Раньше такие привозили из Волгодонска, теперь делают сами. Эксклюзив. Такое могут лишь те, кто действительно любит свое дело, говорят на Красном. Немногие в кризисные времена отличаются такой преданностью своему производству.

Николай Черник, слесарь-ремонтник ЦРМО ЗАО "ВМЗ "Красный Октябрь": «Зарплата упала почти вдвое. Но уходить не собираюсь. Здесь интересно работать. Зарплату бы еще побольше».

Зарплата будет, обещают руководители, когда производство вновь увеличится. А для этого нужны заказы. Сложилось так, что маркетинговые, сбытовые службы Красного Октября, входящего в состав госкорпорации "Ростехнологии", находятся сегодня в Москве. А издалека и проблему толком не рассмотреть, не то, что обеспечить ее решение.

Николай Максюта, глава администрации Волгоградской области: «Надо собственнику приблизиться к предприятию, потому что руководство холдинга находится в Москве. Надо опустить их сюда, тогда будет эффективный собственник».

Сейчас надо сделать упор на развитие потребления на российском рынке, считает главный федеральный инспектор по Волгоградской области Александр Меркулов. И в то же время продукция наших металлургов может и должна быть конкурентоспособной, в том числе и на международном уровне.

Александр Меркулов, главный федеральный инспектор по Волгоградской области: «Предприятие-то специализированное. Выпускать простейшую продукцию, согласно своей технологии, оно не может.Здесь нужны определенные подходы, чтобы эту уникальную возможность использовать для конкурентоспособности и зарабатывать нормальные средства».

Встряхнуть и увеличить производство вполне реально в течение полугода, так считают и представители власти, и производственники. В противном случае предприятие с уникальными технологиями можно просто потерять. И если на заводе начнется оживление, на что сегодня большие надежды, то, возможно, сюда потянется, наконец, и молодежь. Средний возраст ныне работающих краснооктябрьцев - около пятидесяти лет.